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對企業和求職者來說，與獵頭公司合作有著不少吸引人的優勢——企業以往需要花費許久才能順利招募到合適人選的職位，交給獵人頭（headhunter）搜尋人才的效率更快；對求職者來說，獵人頭更能協助觸及到許多未公開招募的隱藏職缺。

不過，市面上這麼多家獵人頭公司，求職者與企業該找哪家獵頭公司合作，才最符合需求與效益呢？有沒有推薦的台灣獵人頭公司呢？

我們簡單說明了求職者、企業如何與獵頭合作，並精選了 8 家獵人頭公司，針對特色、聚焦的獵才領域分別介紹，希望大家都能更有效率找到心儀的職缺或人選，一起看下去吧！

獵頭公司是什麼？Headhunter 如何收費？

大家常聽到的獵頭、獵人頭或獵才顧問，英文是 headhunter 或 recruitment consultant，主要的工作是協助企業媒合到適合的人才，並向企業客戶收取案件成交的服務費，這也是獵頭或獵人頭公司主要的獲利來源。

而獵人頭公司的收費方式，通常能夠分為以下這 3 種：

• 以人頭計算的服務費，常見於大量招募的獵頭案
• 從招募職位的年薪中抽取一定比例的服務費用
• 以長期合作的合約制方式，按月收取獵頭服務費用

求職者與獵人頭公司合作

各種職位、職能都有可能是獵人頭 (headhunter) 合作的對象，不過，若求職者的工作年資位於 5~10 年左右，或是想積極尋找海外的工作機會，都很適合透過 headhunter 尋找下一份理想的工作。

相較直接應徵，求職者若與獵人頭合作，則可以在面試前減少資訊不對稱的機率，獵頭通常會更清楚了解企業或該主管的用人喜好、團隊風格、面試習慣等，有些資訊甚至是單從 JD 上很難看出來的。

此外，經常與企業客戶交涉的獵人頭 (headhunter)，由於足夠了解對方的需求，只要求職者的條件合適，獵頭也會向企業更加凸顯你的優勢，提升面試的機率；若媒合成功，獵頭也會盡力替求職者爭取理想的薪資，畢竟獵人頭公司是從求職者的年薪中按比例收取服務費，而獵頭自身的業績獎金也有多數來自於此。

當獵人頭公司 (headhunter) 找上你，該怎麼做？

有時候雖然你並沒有主動去接觸 headhunter，但若你的履歷公開或是有在經營 LinkedIn，仍然經常會有獵人頭公司找上你。這時，若有意與 headhunter 接洽，首先該做什麼呢？

1. 了解這位 headhunter 所在的獵人頭公司專精領域是否與自己相符

2. 了解這間獵人頭公司的客戶都是哪些

3. 了解 headhunter 專業度，多問「為什麼這間公司適合我去面試？」

想知道如何被獵人頭嗎？推薦你看這篇 >> 不好好經營 LinkedIn，你會錯過這些理想機會！3 分鐘掌握 LinkedIn 履歷經營要點

企業與獵人頭公司合作

大部分企業與 headhunter 合作的目標是為了縮短招募時程，例如在既有的招募管道上一直很難找到適合的人才，或者短期有大量的招募需求、以合約制約聘方式尋找專案所需的人才等。

又或者，有些中高階的主管或管理職位，基於商業策略或產業市場上的考量，並不適合公開徵才，企業就會與獵人頭公司合作，請獵人頭協助找到符合條件的優秀人選。

獵人頭公司有哪些？8 家台灣獵人頭公司統整推薦

1. CakeResume 的獵才服務

除了專門的獵人頭公司外，現在也有許多求職平台提供獵人頭服務，像是 104 人力銀行、1111 人力銀行等，藉由對求職市場、應徵者與企業的了解，提供企業客戶更快速的招募管道。

而 CakeResume 除了以求職平台的角色去媒合求職者與職缺之外，也擁有我們自己的獵才顧問團隊，加速企業的人才招募，並已成功協助多家 Fortune 500 企業和新創公司找到理想的人選、在台灣設立新團隊。

• 特色：

  CakeResume 本身就是一家科技公司，因此 headhunter 團隊更能夠了解軟體產業的人才招募需求。此外，我們的招募顧問團隊擁有豐富的產業媒合經驗，包含科技業、電商、零售業等多元領域，不論職能或工作條件，獵才顧問都能提供專業、精準的服務。

  有別於其他的招募顧問公司或獵人頭公司，CakeResume 擁有龐大且不斷成長的人才資料庫；透過數據分析和職缺曝光等技巧，我們更能精準觸及活躍的求職者，大幅節省搜尋人才的時間。

• 聚焦的獵才領域：

  CakeResume 的獵才服務以中高階人才媒合為主，特別專精於科技產業人才招募。

2. Adecco Taiwan 藝珂人事顧問股份有限公司

• 特色：

  Adecco 藝珂是國際性的人力資源服務公司，於台灣的分公司則在台北、新竹、南科和高雄都有據點；由於服務市場廣泛，各類產業、各規模企業皆提供獵人頭的人才招募服務。

• 聚焦的獵人頭領域：

  Adecco 藝珂的獵人頭服務十分廣泛，不過相較其他獵人頭公司來說，有較多人才派遣與職務外包的業務，也包含了中高階經理人、海外專業人才的獵頭服務，並且涵蓋行政管理、業務、行銷、財務金融等專業領域。

3. ManpowerGroup 萬寶華企業管理顧問股份有限公司

• 特色：在台灣成立已超過 20 年，ManpowerGroup 萬寶華是萬寶盛華大中華 (ManpowerGroup Greater China) 的旗下公司，除了獵頭服務之外，也提供其他的人力資源解決方案，如人資管理系統、職涯評測、校園徵才等。

  對獵人頭服務有興趣的求職者，官網上也提供了豐富的職缺供瀏覽，如果有興趣，可以直接在官網投遞履歷、透過 LinkedIn 應徵職缺，或與負責該職位的獵人頭聯絡。

• 聚焦的獵人頭領域：

  以大中華區為主要業務，萬寶華不只做獵人頭業務，ManpowerGroup 旗下還依據不同的領域分為 3 個品牌：著重在長、短期人力派遣業務的 Manpower，聚焦在中高階經理人和專業人才的 Experis，還有提供職涯管理、才發展和人才評測等服務的 Right Management。

4. Michael Page 台灣米高蒲志國際股份有限公司

• 特色：
  
  Michael Page 也是全球知名的獵頭顧問公司，1976 年成立於倫敦，並於 2012 年在台灣成立獵人頭公司。除了台灣以外，在亞洲還有上海、香港、北京、新加坡等辦事處，旗下的獵人頭服務也依據不同的目標對象設立了相對應的子品牌。

  官網上詳列不少職缺供瀏覽、搜尋，可以直接透過 Michael Page 的網頁應徵，也可以直接聯絡負責的獵才顧問了解更詳細的工作內容；此外，Michael Page 的官網上也有不少針對求職者與企業的文章內容、趨勢報告等。

• 聚焦的獵人頭領域：

  Michael Page 較專注於中高階的獵人頭服務，並有針對專業人才與中階管理人才的 PagePersonnel，旗下的高級管理階層人才招聘品牌的 Page Executive，以及服務有大規模招聘需求的 Page Outsourcing。

5. HRnet Group 和樂集團

• 特色：

  HRnet Group 是來自新加坡的人力資源顧問集團，1922 年成立，並且於台灣、新加坡、馬來西亞、香港、上海、北京、廣州、日本、韓國和泰國都設有分公司與團隊。

  比較特別的是，HRnet Group 旗下有許多子品牌，如台灣知名的獵人頭公司 HRnet One 和 People Search 都隸屬於 HRnet Group 之下。 HRnet One 和 People Search 的官網上都有職缺列表與職缺搜尋功能，不過兩者的網站皆為英文版本。

• 聚焦的獵人頭領域：

  HRnet One 較著重在亞太地區中高階人才的獵人頭服務，並且涵蓋半導體、製造業、IOT、FMCG 和零售等領域；People Search 則提供了中高階人才、專業技術人才等獵人頭服務。

6. Robert Walters Taiwan  華德士台灣

• 特色：

  Robert Walters Taiwan 隸屬於 Robert Walters 華德士集團旗下，於 2011 年成立。Robert Walters 集團下也依據不同的招募目的，而設立了不同的品牌：Robert Walters 提供了專業人才正職、約聘工作的獵人頭服務，Walters People 則為服務歐洲地區的獵人頭公司，而 Resource Solutions 是專門鎖定外包招聘的子品牌。

• 聚焦的獵人頭領域：

  Robert Walters Taiwan 主要聚焦在會計財務、行銷、資訊科技、供應鏈和物流採購等領域的專業人才獵頭。網站上的職缺依照上述領域分門別類、統整得十分清楚，求職者若有鎖定的職位，查找也十分方便。

7. Leading Recruitment Services：LRS

• 特色：

  LRS 在 2010 年成立於台北，起初將重心放在醫療保健與消費品業的獵人頭服務，後續也建立了科技產業團隊。官網上有「最新職缺」的欄位列表，不過公開的職缺數量不像前幾家獵人頭公司豐富。

• 聚焦的獵人頭領域：

  LRS 目前聚焦於醫療藥品、消費品和網路科技產業，也提供跨領域的獵人頭服務，如財務會計、人資、供應鏈與物流等。

8. H&L 智理管理顧問股份有限公司

• 特色：

  H&L 是近幾年積極擴編的台灣在地公司，成立於 2008 年，2022 年規模已達 50 人。長期專注耕耘半導體、軟體、工業電腦、與網通等科技領域，並且在台北＆新竹兩地有據點。創辦人秉持著初衷致力於打造與培養出真正的顧問式獵才服務。除了獵頭服務之外，也提供企業內訓、市場調查、企業整併評估等全方位諮詢服務。

• 聚焦的獵人頭領域：

  H&L 以科技業中高階獵才為主，服務範疇包含半導體、軟體、工業電腦、網通等產業，過去也曾經成功完成許多年薪破千萬的跨國專案。官方網站上有列出公司顧問各別擅長的領域，求職者或企業主若有鎖定領域也可以直接聯繫。

以上就是我們精選出各大獵頭公司的特色說明，以及各家獵人頭服務分別適合什麼樣的對象。正在找工作或預備轉職的你，可以依據自己的需求和理想職位，搜尋適合的 headhunter 或獵頭公司合作；正苦於搜尋專業人才的 HR，也不妨考慮企業需求和產業特性，讓獵人頭公司協助加速招募進度！